近年來，榆北選煤分公司嚴(yán)格落實(shí)陜煤集團(tuán)、榆北公司廉潔文化建設(shè)工作安排，積極探索廉潔文化建設(shè)的方法路徑，全力營(yíng)造向上向善的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境和風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
加強(qiáng)思想教育 筑牢廉潔從業(yè)思想防線
該公司堅(jiān)持教育在先、預(yù)防在先，將黨規(guī)黨紀(jì)作為各級(jí)管理人員必學(xué)內(nèi)容，依托理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”、主題黨日等學(xué)習(xí)載體，組織黨員管理干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等黨內(nèi)規(guī)章制度和國(guó)家法律法規(guī)10余部，切實(shí)增強(qiáng)黨員管理干部遵規(guī)守紀(jì)的政治自覺和行動(dòng)自覺。同時(shí)堅(jiān)持正面引導(dǎo)和反面警示有效結(jié)合，組織開展黨員管理干部講廉政黨課、參觀廉政教育基地、學(xué)習(xí)違規(guī)違紀(jì)典型案例等系列活動(dòng)，教育引導(dǎo)黨員管理干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
強(qiáng)化陣地建設(shè) 使廉潔文化內(nèi)化于心
為進(jìn)一步拓寬廉潔文化覆蓋面和影響力，該公司以辦公區(qū)域長(zhǎng)廊為陣地，建立廉潔文化宣傳角，讓職工在工作中時(shí)刻受到廉潔文化的浸潤(rùn)。同時(shí)面向全體職工開展廉潔文化作品征集活動(dòng)，共征集作品66幅，并選取20余幅優(yōu)秀作品打造“廉情畫意”文化墻，有效激發(fā)了全體職工參與廉潔文化建設(shè)的共建共享活力。充分利用車間班前會(huì)會(huì)議室，征集廉潔寄語(yǔ)并擇優(yōu)上墻，將廉潔文化理念植入人心，使廣大職工每天能夠抬頭望廉、班前思廉、班后講廉，切實(shí)筑牢拒腐防變的思想道德防線。
創(chuàng)新工作舉措 拓寬廉潔文化建設(shè)思路
該公司緊盯清廉國(guó)企建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù),堅(jiān)持問題導(dǎo)向，將“清”的思想貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過程，通過管理人員不定期深入基層走訪調(diào)研，查找清廉國(guó)企建設(shè)工作中存在的短板不足和薄弱環(huán)節(jié)，與基層黨員職工群眾一道探索解決之策，不斷推動(dòng)清廉國(guó)企建設(shè)工作走深走實(shí)。面對(duì)不同受眾群體，組建廉潔文化文藝宣傳分隊(duì)，自編自導(dǎo)自演《小動(dòng)作》《反腐無小事 工分牽人心》等文藝節(jié)目6個(gè)，利用班前會(huì)、班后會(huì)開展“送廉上門”演出10余場(chǎng)次，推動(dòng)廉潔文化融入基層、走近職工、深入人心。
下一步，該公司將深入挖掘文化資源、不斷豐富工作舉措，講好選煤“廉潔故事”，以廉潔文化建設(shè)的實(shí)績(jī)成效不斷激活企業(yè)發(fā)展的清廉“正能量”。
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